Segundo a Diretoria Executiva da Petrobras o incentivo ao desligamento voluntários de funcionários, é para alcançar as metas de desempenho do Plano de Negócios e Gestão (PNG). ACORDA BRASIL, (Sera que é somente este o motivo que levaram a estatal a querer diminuir o numero de funcionários da empresa? A cada dia que passa fica mais difícil de acreditar nas pessoas que vem administrando a maior estatal do nosso pais, o bem maior desta pátria. A Diretoria da estatal espera ter uma economia de 13 bilhões ate 2015 com as demissões voluntarias. Gerar economia com demissão da mão de obra assalariada não é administrar bem, agora se para os executivos da estatal isto é uma economia saudável, que tal demitir também os cargos comissionados em excesso? Isto com certeza não vão fazer, porque para eles é politicamente incorreto. Não é impondo regras para o PDV, que a direção ira esconder a real intenção da empresa. Com isto só mostram que temos problemas muito alem do que imaginamos, e ate podemos acreditar que a consultoria americana estava certa, quando falou que a Petrobras tem 32% de chance de falir. Na verdade o que a estatal precisa é de administradores que venham para retira-la da atual situação em que se encontra e para tal tem que gerar receita e não é com demissões que irão salvar a empresa. FALEI E ESTA FALADO.
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